Reseña

Esta obra centra al funcionario público como trabajador y en ese contexto estudiamos sus condiciones de trabajo y su régimen normativo.
Tal como señalaba Cassinelli, de la lectura de la Constitución surge la
existencia de un Derecho general del trabajo aplicable indiscriminadamente a los trabajadores públicos y privados.
Se aborda el derecho colectivo del trabajo en la función pública; donde el
artículo 57 de la Constitución refiere al derecho de sindicalización y de
huelga, el artículo 65 a la constitución de órganos competentes para
entender en las desinteligencias entre autoridades de los servicios y sus
empleados y obreros, entre varias leyes y decretos reglamentarios; así
como el artículo 67 de la Constitución que establece el principio de que la
previsión social debe amparar a todos los trabajadores.
La oposición entre un derecho laboral para el ámbito privado y un
derecho de la función pública no parece adecuada ya que desde hace un
siglo se asiste a un doble movimiento de impregnación del derecho
laboral por normas de carácter público y del derecho de la función pública por las normas que protegen a la persona privada. En este sentido es que cada vez con más frecuencia vemos que la normativa –numerosa y variable acorde a las necesidades que se van suscitando en una sociedad cambiante y demandante de protección de los derechos laborales– que protege y otorga derechos a los trabajadores tiene como ámbito de aplicación tanto a los trabajadores del ámbito público como al privado.